Hội thảo "Tạo động lực - Bứt phá vươn xa dành cho Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội (MBBank)

I. TẠO ĐỘNG LỰC – BỨT PHÁ VƯƠN XA: XÂY DỰNG ĐỘI NGŨ MẠNH MẼ VÀ PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG TẠI MBBANK

1.1. Tạo động lực – Khơi dậy tiềm năng, nâng cao hiệu quả công việc

Trong một môi trường làm việc ngày càng đòi hỏi cao như ngành ngân hàng, tạo động lực cho nhân viên không chỉ là yếu tố giúp tăng năng suất mà còn là chìa khóa giúp giữ chân nhân tài và thúc đẩy sự phát triển bền vững. Đối với Ngân hàng Thương mại Cổ phần Quân đội (MBBank), việc xây dựng một đội ngũ đầy nhiệt huyết và luôn sẵn sàng bứt phá là mục tiêu chiến lược để duy trì vị thế cạnh tranh trên thị trường.

Tạo động lực cho nhân viên không đơn thuần là các chính sách khen thưởng hay phúc lợi. Đó còn là sự thấu hiểu về nhu cầu, mục tiêu của từng cá nhân và giúp họ cảm nhận được giá trị công việc của mình trong sự phát triển chung của tổ chức. Một nhân viên có động lực làm việc không chỉ gắn bó hơn với ngân hàng mà còn phát huy tối đa tiềm năng, mang lại giá trị vượt trội cho tổ chức.

1.2. Phát triển đội ngũ – Bứt phá để vươn xa

Đội ngũ nhân sự không ngừng học hỏi và phát triển chính là nền tảng giúp MBBank đối mặt với những thách thức và tận dụng các cơ hội trên thị trường. Trong ngành ngân hàng, nơi các sản phẩm và dịch vụ ngày càng đa dạng, một đội ngũ năng động và sáng tạo sẽ giúp tổ chức không chỉ đáp ứng tốt kỳ vọng của khách hàng mà còn vươn xa hơn, khẳng định vị thế dẫn đầu.

Bên cạnh đó, khả năng lãnh đạo và tạo động lực của các quản lý cấp trung cũng đóng vai trò then chốt trong việc lan tỏa tinh thần làm việc tích cực và hỗ trợ đội nhóm đạt hiệu quả cao nhất.

II. HỘI THẢO "TẠO ĐỘNG LỰC – BỨT PHÁ VƯƠN XA" DÀNH CHO KHỐI THẨM ĐỊNH CỦA MB BANK

Thông tin chi tiết hội thảo:

Thời gian: 9h00 - 16h30 ngày 30 tháng 11 năm 2024
Địa điểm đào tạo: TP. Hà Nội
Số lượng học viên: 40 học viên khối thẩm định

Những lợi ích nhận được khi tham gia hội thảo:

1️⃣ Khơi dậy tinh thần làm việc tích cực: học viên sẽ học cách tạo môi trường làm việc khích lệ, giúp nhân viên cảm thấy gắn bó hơn với tổ chức.

2️⃣ Phát triển khả năng lãnh đạo đội nhóm: chương trình cung cấp các kỹ năng cần thiết để xây dựng đội ngũ mạnh mẽ, gắn kết và đạt hiệu quả cao. 🏆

3️⃣ Cải thiện hiệu suất làm việc: bằng cách khơi dậy động lực và nâng cao kỹ năng quản lý, đội ngũ sẽ đạt được hiệu suất làm việc tối ưu. 📊

4️⃣ Tăng cường khả năng thích nghi với thay đổi: học viên sẽ học cách quản lý thay đổi hiệu quả, giúp đội ngũ thích nghi và vượt qua các thử thách. 🔄

5️⃣ Xây dựng văn hóa làm việc tích cực và sáng tạo: chương trình giúp tạo ra một môi trường làm việc năng động, khuyến khích sự đổi mới và sáng tạo trong công việc. 🚀

Hội thảo "Tạo động lực – Bứt phá vươn xa" không chỉ mang lại giá trị cho đội ngũ nhân sự của MBBank mà còn góp phần vào sự phát triển bền vững của ngân hàng. Với sự dẫn dắt của các giảng viên từ Học viện Kingsman, hội thảo là cơ hội quý giá để MBBank nâng cao năng lực đội ngũ và vươn xa hơn trong hành trình chinh phục những mục tiêu lớn. 🌟